1460 resultados en Categoria: Laboral
Un grupo de 14 médicos demanda al Estado hondureño (Secretaría de Salud) para anular su negativa a resolver un reclamo de aumento salarial. Piden que se reconozca su derecho a incrementos de salario, bonificaciones y otros beneficios desde 2013, según lo establece la ley para médicos empleados del gobierno.
Decreto 0801-2023-00556 | Poder Judicial
Este aviso publica una demanda judicial presentada por Lorena Suyapa Hernández Aguilar contra la Administración Aduanera de Honduras. La demanda busca anular el despido de la trabajadora y lograr su reintegro al puesto con pago de salarios adeudados y beneficios dejados de percibir, alegando que fue cancelada sin justificación legal.
Decreto 0801-2024-00877 | Poder Judicial
Este acuerdo establece los salarios mínimos que deben pagar todas las empresas en Honduras a partir de 2012, variando según el sector económico y tamaño de la empresa. Fue aprobado por acuerdo tripartito entre el gobierno, trabajadores y empresarios para mantener empleos, fortalecer la economía y proteger los derechos de los trabajadores. El Ministerio de Trabajo supervisa su cumplimiento.
Decreto STSS-001-2012 | Poder Ejecutivo
Este decreto modifica la composición de la Comisión Interventora del INPREMA (fondo de pensiones de maestros) designando a nuevos miembros, y extiende su período de funcionamiento hasta que el Congreso apruebe una nueva estructura institucional. La Comisión continuará supervisando las mejoras administrativas, financieras y actuariales del instituto.
Decreto 015-2011 | Congreso Nacional
Este decreto prórroga indefinidamente la Comisión Interventora del INPREMA (instituto de pensiones de maestros) para continuar corrigiendo problemas administrativos, financieros y actuariales identificados. Afecta a maestros jubilados y activos que dependen de este instituto, permitiendo que la comisión siga trabajando hasta que el Congreso apruebe nuevas reformas legales para recuperar la solvencia de la institución.
Decreto 072-2011 | Congreso Nacional
Este acuerdo entre empresarios, trabajadores y gobierno establece los salarios mínimos para 2012 y 2013 en Honduras, variando según la rama económica y tamaño de empresa. Busca equilibrar el crecimiento empresarial con la dignidad del trabajador, crear empleo y comprometerse con diálogos trimestrales para verificar el cumplimiento de estos salarios mínimos en todo el país.
Poder Ejecutivo
Este acuerdo establece los salarios mínimos que deben pagar los empleadores en Honduras para 2012 y 2013, diferenciados por sector económico (agricultura, minería, industria, comercio, etc.) y tamaño de empresa. El propósito es garantizar ingresos dignos a los trabajadores mientras se mantiene la competitividad empresarial y la estabilidad del empleo.
Decreto STSS-001-2012 | Congreso Nacional
Este acuerdo entre empresarios, trabajadores y el gobierno establece los salarios mínimos que rigen en Honduras para 2012 y 2013, variando según la industria y tamaño de la empresa. Afecta a todos los trabajadores y empleadores del país, buscando equilibrar competitividad empresarial con mejora de vida de los trabajadores. También compromete a las partes a vigilar el cumplimiento, fortalecer el diálogo laboral y apoyar el acceso a productos básicos.
Poder Ejecutivo
Este acuerdo modifica los beneficios que reciben los abogados afiliados al Instituto de Previsión Social del Colegio de Abogados de Honduras. Amplía la protección en caso de enfermedad, establece que la pensión por vejez requiere 30 años de cotización y 65 años de edad, y ofrece opciones de pensión vitalicia con o sin garantía para los herederos.
Este acuerdo modifica los beneficios del Instituto de Previsión Social del Colegio de Abogados de Honduras, que protege a los abogados ante enfermedad, incapacidad y vejez. Establece que los abogados deben pagar cuotas obligatorias mensuales con un mes de gracia, pierden beneficios si deben dos cuotas, y limita gastos administrativos al 20% de ingresos.
Congreso Nacional
Este decreto suspende sin pago a docentes que participaron en un paro laboral declarado ilegal en 2011. Algunos maestros pierden sus ingresos por 2 meses, otros por 6 meses, desde abril de 2011. Afecta a cientos de educadores de escuelas públicas en todo Honduras por abandonar sus puestos de trabajo.
Decreto 016-2011 | Poder Ejecutivo
Este reglamento crea un programa temporal de 36 meses que permite a empresas contratar trabajadores por horas para mantener empleos y reducir el desempleo durante crisis económicas. Establece derechos como salario mínimo por hora, compensación del 20% equivalente a prestaciones, seguridad social y capacitación; y obliga a empresas a registrar contratos, respetar límites de contratación temporal y proteger la libertad sindical.
Decreto 230-2010 | Congreso Nacional
Decreto STSS-002-2011 | Congreso Nacional
Este decreto crea un programa temporal de emergencia que permite a empresas contratar trabajadores por horas o jornadas parciales (mínimo 2-3 horas diarias) para combatir el desempleo durante la crisis económica. Los trabajadores reciben salario mínimo por hora más una compensación del 20%, protección en seguridad social y oportunidad de convertirse en permanentes si se capacitan.
Decreto 180-2010 | Congreso Nacional
Este decreto aumenta el salario mensual de los empleados públicos del gobierno central que ganan menos de 20,000 lempiras, dándoles 650 lempiras adicionales desde noviembre de 2010. El aumento busca mejorar las condiciones de vida de los trabajadores estatales con menores ingresos y mantener la paz social en el país.
Decreto 002-2010 | Poder Ejecutivo
Esta ley establece los salarios mínimos mensuales que deben pagar los empleadores en Honduras durante 2010. Fija montos diferentes según la ubicación (urbana o rural), el tamaño de la empresa y el sector económico, buscando garantizar que los trabajadores tengan un ingreso mínimo para vivir dignamente mientras se consideran las condiciones económicas del país.
Decreto STSS-342-2010 | Poder Ejecutivo
Este manual establece los procedimientos que deben seguir los jueces hondureños en los juicios laborales, explicando cómo aplicar el Código de Trabajo junto con normas supletorias del Código Procesal Civil. Proporciona guías prácticas sobre demandas, audiencias, pruebas y sentencias para unificar criterios en la administración de justicia laboral a nivel nacional.
Congreso Nacional
Esta ley crea un programa de ingresos complementarios para pobladores de zonas rurales y urbanas pobres en Honduras. Ofrece dinero a cambio de trabajar en proyectos comunitarios como construcción de carreteras, reforestación, educación sanitaria y cuidado infantil, buscando mejorar sus condiciones de vida y generar al menos 120 días de empleo anual.
Decreto 107-2010 | Congreso Nacional
Esta ley crea un programa especial que permite a trabajadores hondureños migrar legalmente para trabajar en la agricultura de Estados Unidos y otros países. Organizaciones civiles certificadas se encargan de seleccionar, capacitar y trasladar a los trabajadores, quienes reciben apoyo durante todo el proceso y ganan dinero legal para enviar remesas a sus familias.
Decreto 69-2010 | Congreso Nacional
Este estatuto establece las normas laborales para los empleados del Instituto de Acceso a la Información Pública (IAIP). Define derechos como estabilidad laboral, vacaciones, licencias remuneradas y ascensos por mérito; deberes como puntualidad, discreción y conducta intachable; y sanciones disciplinarias graduadas según la gravedad de faltas, desde amonestaciones hasta despido.
Decreto 170-2006 | Congreso Nacional