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Tratados y Convenios Internacionales

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Decreto Legislativo No. 66-2024 — Ley para la Creación del Protocolo de Prevención y Atención de Casos en Riesgo de Suicidio en los Centros Educativos

Esta ley obliga a las escuelas públicas y privadas de Honduras a crear e implementar un protocolo para detectar, atender y dar seguimiento a estudiantes en riesgo de suicidio. Los Ministerios de Educación y Salud deben capacitar a maestros y padres, garantizar apoyo psicológico confidencial, y formar comités escolares que promuevan la salud mental y la prevención del suicidio mediante educación y campañas de bienestar.

Decreto 66-2024 | Congreso Nacional

Acuerdo Ministerial No. 094-2024 — Entrada en vigor del Acuerdo de Cosecha Temprana del Tratado de Libre Comercio entre República Popular China y República de Honduras

Este acuerdo activa el tratado comercial preferencial entre Honduras y China a partir del 1 de septiembre de 2024, eliminando aranceles al 0% para ciertos productos chinos. Establece reglas de origen, certificados y procedimientos aduaneros para que las importaciones de China reciban trato arancelario especial en Honduras.

Decreto 094-2024 | Congreso Nacional

Acuerdo Ejecutivo No. FGR-JAZ-015-2024 — Protocolo de Búsqueda de Personas Desaparecidas

Este acuerdo establece el Protocolo de Búsqueda de Personas Desaparecidas en Honduras, que crea un sistema coordinado entre la Policía Nacional, Ministerio Público y otras instituciones para buscar de forma inmediata a personas desaparecidas. El protocolo obliga a todas las autoridades a iniciar búsquedas sin demora, respetando los derechos humanos y facilitando la participación de las familias, con el objetivo de localizar a las personas con vida o, en su defecto, restituir sus restos dignamente.

Decreto FGR-JAZ-015-2024 | Congreso Nacional

Acuerdo Ejecutivo — Protocolo para la Búsqueda, Localización e Identificación de Personas Desaparecidas

Este protocolo establece procedimientos obligatorios para que autoridades hondureñas busquen, localicen e identifiquen personas desaparecidas, tanto con vida como fallecidas. Ordena crear un registro nacional centralizado, garantiza derechos de familias a información y participación en la búsqueda, y define pasos específicos para notificación e identificación forense con dignidad y respeto a la privacidad.

Acuerdo Ejecutivo No. 230-2024 — Protocolo de Actuación en Casos de Acoso Sexual

Este acuerdo crea un protocolo de actuación para casos de acoso sexual en la Secretaría de Estado de la Presidencia. Establece canales de denuncia seguros (como el Buzón Violeta), define mecanismos de investigación y sanciones, y garantiza confidencialidad y protección a las víctimas. Busca crear un entorno laboral seguro, libre de violencia y discriminación de género.

Decreto 230-2024 | Congreso Nacional

Decreto Legislativo No. 39-2024 — Aprobación del Convenio Internacional para la Simplificación y Armonización de los Regímenes Aduaneros (Convenio de Kyoto Revisado)

Honduras aprueba el Convenio de Kyoto Revisado, un acuerdo internacional que simplifica y moderniza los procedimientos aduaneros. Afecta a importadores, exportadores y empresas comerciales, facilitando el desaduanamiento más rápido de mercancías sin comprometer controles de seguridad. El objetivo es integrar la economía hondureña en estándares internacionales de comercio e inversión.

Decreto 39-2024 | Congreso Nacional

Acuerdo Ministerial No. SETRASS-160-2024 — Protocolo de Inspección del Trabajo: Discriminación de Género en el Empleo y la Ocupación

Este protocolo establece los procedimientos que deben seguir los inspectores de trabajo en Honduras para detectar, investigar y sancionar la discriminación de género en el empleo y ocupación. Afecta a empleadores y trabajadores, creando un sistema uniforme para recibir denuncias sobre acoso laboral, hostigamiento sexual, brecha salarial y otras formas de discriminación, con el propósito de garantizar igualdad de oportunidades en el trabajo.

Decreto SETRASS-160-2024 | Poder Ejecutivo

Protocolo de Inspeccion del Trabajo Discriminacion de Genero en el Empleo y la Ocupacion

Este protocolo de inspección del trabajo establece procedimientos para que inspectores identifiquen, investiguen y sancionen discriminación de género en el empleo. Aplica a todas las empresas e inspectores laborales de Honduras, buscando garantizar igualdad salarial, oportunidades y respeto por género en la admisión, permanencia y despido de trabajadores.

Decreto 266-2013 | Poder Ejecutivo