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1351 resultados en Categoria: Laboral

Ley Temp Prohibe Uso Mecan Manuales y Electron Recolec Huellas

Esta ley temporal prohíbe a empresas e instituciones públicas y privadas usar máquinas de huellas dactilares para registrar asistencia de empleados durante la pandemia de COVID-19, ya que el virus puede transmitirse por contacto con estas superficies. Las instituciones deben usar otros métodos de control de entrada menos riesgosos. La ley vigila hasta que termine la emergencia sanitaria.

Decreto 81-2020 | Congreso Nacional

PCM-019-2020

Este decreto establece protocolos obligatorios de higiene y seguridad contra COVID-19 para todos los empleadores y trabajadores en Honduras. Obliga a reportar síntomas, protege el empleo durante incapacidad médica, y autoriza al gobierno a subsidiar empresas privadas para mantener empleos durante la emergencia sanitaria.

Decreto PCM-019-2020 | Poder Ejecutivo

Aviso No. 0801-2017-00029 — Aviso Demanda Contenciosa Administrativa - Lennin Fidel Perdomo Paz vs Secretaría de Seguridad

Lennin Fidel Perdomo Paz demanda a la Secretaría de Seguridad para anular su despido del 2016, que considera ilegal e injustificado. Solicita ser reintegrado a su puesto de trabajo y recibir los salarios, prestaciones y ascensos que dejó de percibir desde su cancelación hasta que se ejecute la sentencia.

Decreto 0801-2017-00029 | Poder Judicial

Edicto No. 0801-2019-00363 — Demanda Contenciosa Administrativa en Materia de Personal contra la Secretaría de Desarrollo Económico

Una empleada pública demanda a la Secretaría de Desarrollo Económico para anular su despido, argumentando que violó procedimientos legales. Solicita ser reintegrada al cargo y recibir los salarios no pagados como compensación por daños. El juzgado recibe la demanda en octubre de 2019 para su análisis y resolución.

Decreto 0801-2019-00363

Edicto No. 0801-2019-00081 — Demanda de Ilegalidad y Nulidad de Resolución de Trabajo y Seguridad Social

Este edicto notifica que se ha presentado una demanda ante un juzgado para anular dos resoluciones de la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social de Honduras (números 115-2018 y 082-2017). La demanda busca declarar estas decisiones ilegales y nulas. El Estado de Honduras es demandado y se notifica a todas las partes involucradas que deben presentarse ante el juzgado.

Decreto 0801-2019-00081

Aviso No. 0801-2019-00140 — Aviso Demanda Ordinaria - Jorge Alberto Callejas Sevilla vs STSS

Este es un aviso legal de un juicio administrativo donde Jorge Alberto Callejas Sevilla demanda al Estado de Honduras (a través de la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social) para anular una resolución que considera ilegal. Solicita que se le nivele el salario según el principio de igual trabajo, igual pago, y se le paguen retroactivamente todos los beneficios laborales desde 2016, incluyendo aumentos, vacaciones y ajustes por inflación.

Decreto 0801-2019-00140

Edicto No. 0801-2019-00297 — Demanda Contenciosa Administrativa en Materia de Personal por Cancelación

Este documento registra una demanda judicial presentada por Nelson Geovanny Palma contra el Estado de Honduras (Secretaría de Seguridad) para anular su cancelación laboral, que considera ilegal e injusta. Palma reclama la restitución de sus derechos laborales, prestaciones, indemnizaciones y los salarios que dejó de percibir durante su despido.

Decreto 0801-2019-00297

Edicto No. 0501-2020-00018-LAP — Demanda Contenciosa Administrativa en Materia de Personal por Cancelación de Servidor Público

Un servidor público demanda al Estado de Honduras para anular su cancelación laboral, argumentando violación de su derecho a la estabilidad y continuidad en el empleo protegido por leyes especiales. El caso busca que se declare nula la decisión de SEFIN-DARA y se reconozcan sus derechos laborales según la Constitución y convenios internacionales.

Decreto 0501-2020-00018-LAP

Aviso No. 0801-2019-00156 — Aviso Demanda Ordinaria - Reyna Ileana Flores Leal vs STSS

Una empleada demanda al Estado hondureño a través de la Secretaría de Trabajo porque considera que una decisión laboral de 2018 fue ilegal e injusta. Pide que se declare nula esa decisión y que se le paguen salarios iguales al de sus compañeros desde agosto de 2017, más beneficios laborales que le corresponden.

Decreto 0801-2019-00156

Aviso No. 0801-2019-00166 — Aviso Demanda Ordinaria - Orietta Moreno Fuentes vs STSS

Una abogada demandó al Estado de Honduras a través de la Secretaría de Trabajo para anular dos resoluciones que considera ilegales. Solicita que se le reconozcan derechos laborales vulnerados, incluyendo salario igual por igual trabajo, reajuste salarial retroactivo desde 2014, y prestaciones como aumentos, bonificaciones y vacaciones.

Decreto 0801-2019-00166

Reglamento de la Ley de Inspeccion del Trabajo

Este reglamento organiza cómo se inspecciona el cumplimiento de las leyes laborales en Honduras. Establece que los patrones deben registrarse, los inspectores deben actuar con transparencia e imparcialidad, y crea un sistema de auditoría para supervisar a los inspectores. Busca garantizar que empleadores y trabajadores respeten los derechos laborales, seguridad en el trabajo y seguridad social.

Decreto 178-2016 | Congreso Nacional

Acuerdo Ejecutivo No. STSS-350-2019 — Aprobación del Reglamento de la Ley de Inspección de Trabajo

Este reglamento establece cómo se aplica la Ley de Inspección de Trabajo en Honduras. Crea un registro de patronos, organiza la inspección laboral con revisiones técnicas, define procedimientos justos para inspeccionar empresas, protege derechos de trabajadores y patronos, y establece sanciones cuando no se cumplen las leyes laborales. Afecta a todas las empresas, trabajadores e inspectores del país.

Decreto STSS-350-2019 | Congreso Nacional

Resolución No. CI IHSS-UNYS-055-2020 — Reglamento Especial para el Manejo de Fondo de Caja Chica del Instituto Hondureño de Seguridad Social (IHSS)

Este reglamento establece las normas para que el IHSS maneje su fondo de caja chica, que es dinero en efectivo para compras urgentes y necesarias en hospitales y dependencias. Define quién lo administra, qué se puede comprar (papelería, reparaciones menores, gastos médicos de emergencia), los límites de gasto (máximo 15% del fondo), los formularios requeridos y las sanciones por mal uso del dinero.

Decreto CI IHSS-UNYS-055-2020

Resolución No. 4928-2020 — Reglamento de la Junta Directiva del Instituto de Previsión Militar

Este reglamento establece cómo funciona la Junta Directiva del Instituto de Previsión Militar: sus responsabilidades en administración, gobierno corporativo y toma de decisiones. Afecta a los miembros de la junta directiva y a los militares afiliados, buscando garantizar transparencia, gestión eficiente de recursos y manejo responsable de conflictos de interés en la institución.

Decreto 4928-2020

Decreto Legislativo No. 33-2020 — Ley de Auxilio al Sector Productivo y a los Trabajadores ante los Efectos de la Pandemia Provocada por el COVID-19

Esta ley ayuda a empresas y trabajadores afectados por la pandemia de COVID-19 mediante: prórroga de pagos de impuestos para pequeños negocios, descuentos tributarios, autorización para que el banco de desarrollo otorgue créditos con garantías flexibles a pequeñas empresas, y un fondo de emergencia para hospitales y servicios de salud. Los trabajadores suspendidos reciben aportaciones solidarias del Estado y pueden mantener acceso a salud.

Decreto 33-2020 | Congreso Nacional

Decreto Legislativo No. 33-2020 — Ley de Auxilio al Sector Productivo y a los Trabajadores ante los Efectos de la Pandemia COVID-19

Esta ley ayuda a trabajadores y empresas durante la pandemia del COVID-19 mediante: prórroga de pagos de impuestos hasta junio 2020, descuentos fiscales para pequeños contribuyentes, y autorización para que bancos de desarrollo refinancien deudas, otorguen créditos con garantías flexibles y usen tecnología para acelerar préstamos, especialmente a pequeñas empresas que generan el 70% del empleo en Honduras.

Decreto 33-2020 | Congreso Nacional

Acuerdo Ejecutivo No. 4929-2020 — Reformas al Reglamento de la Ley del Instituto de Previsión Militar

Este acuerdo reforma el reglamento de la Junta Directiva del Instituto de Previsión Militar para mejorar su gobierno corporativo y funcionamiento administrativo. Establece responsabilidades claras de los miembros, creación de comités especiales, manejo de conflictos de interés, y define compensaciones y seguros para directivos, beneficiando a militares afiliados y pensionados al fortalecer la administración de sus fondos previsionales.

Decreto 4929-2020

Acuerdo-DNII-RH-002-2019

Este acuerdo establece el estatuto laboral especial de empleados y funcionarios de la Dirección Nacional de Investigación e Inteligencia (DNII). Define derechos, deberes, prohibiciones, procesos de contratación, ascensos, evaluaciones y régimen disciplinario para agentes de inteligencia y personal administrativo, asegurando estabilidad laboral, beneficios sociales y salud dentro de un marco de seguridad y confidencialidad.

Decreto DNII-RH-002-2019 | Congreso Nacional

Acuerdo Ministerial No. 4348-2019 — Autorizar incremento del 25% al salario de empleados con 30 años en Hospitales Psiquiátricos

Este acuerdo autoriza un aumento del 25% al salario de empleados que han trabajado 30 años continuos en los Hospitales Psiquiátricos Dr. Mario Mendoza y Santa Rosita. El beneficio es efectivo desde julio de 2019 y aplica únicamente a los empleados específicos listados en el acuerdo, no a otros trabajadores de estos hospitales.

Decreto 4348-2019 | Poder Ejecutivo