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1463 resultados en Categoria: Laboral

Acuerdo Ministerial No. SETRASSS-171-2024 — Aceptar la Renuncia irrevocable del Doctor Carlos Roberto Aguilar Pineda del cargo de Director Ejecutivo del Instituto Hondureño de Seguridad Social

Este acuerdo acepta la renuncia irrevocable del Doctor Carlos Roberto Aguilar Pineda como Director Ejecutivo del Instituto Hondureño de Seguridad Social (IHSS), efectiva desde el 27 de mayo de 2024. La Secretaría de Estado de Trabajo y Seguridad Social, con facultades delegadas por la Presidencia, formaliza esta aceptación.

Decreto SETRASSS-171-2024

Ley del Fondo de Reserva Laboral de Capitalizacion Individual Administrado por el RAP

Esta ley crea un fondo de reserva laboral administrado por el RAP que obliga a los patronos a ahorrar el 4% del salario mensual de cada trabajador para pagarle cesantía o antigüedad cuando termine su empleo. El fondo es individual, protegido contra embargos, y los trabajadores reciben el dinero acumulado más intereses al perder su trabajo, independientemente de la causa.

Decreto 47-2024 | Congreso Nacional

Ley para Regulacion de Aportaciones del IHSS

Esta ley restaura las contribuciones al IHSS que se habían eliminado por una sentencia judicial, fijando nuevas tasas de aporte: empleadores contribuyen 3.5%, trabajadores 2.5% y el Estado 0.5% para pensiones por invalidez, vejez y muerte. Afecta a todos los trabajadores y empleadores afiliados al IHSS, buscando financiar los servicios de seguridad social que estaban en crisis.

Decreto 48-2024 | Congreso Nacional

Ley del Fondo de Reserva Laboral

Esta ley crea un fondo de reserva laboral donde los empleadores depositan el 4% del salario mensual de cada trabajador para garantizar el pago de indemnización por despido o antigüedad cuando termina la relación laboral. El fondo es administrado por el RAP (Régimen de Aportaciones Privadas) y beneficia a todos los trabajadores del sector privado, protegiéndolos económicamente en caso de desempleo.

Decreto 47-2024 | Congreso Nacional

Decreto Legislativo No. 47-2024 — Ley del Fondo de Reserva Laboral de Capitalización Individual Administrado por el Régimen de Aportaciones Privadas (RAP)

Esta ley crea un fondo de ahorro laboral administrado por el RAP donde los patronos aportan el 4% mensual del salario de cada trabajador. El dinero acumulado se entrega al trabajador cuando pierde su empleo, ya sea como indemnización por despido o como compensación por antigüedad. El fondo no puede ser embargado y está exento de impuestos para proteger los ingresos de los trabajadores sin empleo.

Decreto 47-2024 | Congreso Nacional

Ley para Regulacion de Aportaciones y Cotizaciones del IHSS

Esta ley establece los porcentajes que empleadores, trabajadores y el Estado deben aportar al IHSS para la pensión de vejez e invalidez: 3.5% empleadores, 2.5% trabajadores y 0.5% el Estado. También fija los techos máximos de salario sobre los que se calcula el aporte para 2024 y 2025, y destina los fondos acumulados anteriormente a mejorar los servicios de salud del instituto.

Decreto 48-2024 | Congreso Nacional

Acuerdo Ministerial No. SETRASS-160-2024 — Protocolo de Inspección del Trabajo: Discriminación de Género en el Empleo y la Ocupación

Este protocolo establece los procedimientos que deben seguir los inspectores de trabajo en Honduras para detectar, investigar y sancionar la discriminación de género en el empleo y ocupación. Afecta a empleadores y trabajadores, creando un sistema uniforme para recibir denuncias sobre acoso laboral, hostigamiento sexual, brecha salarial y otras formas de discriminación, con el propósito de garantizar igualdad de oportunidades en el trabajo.

Decreto SETRASS-160-2024 | Poder Ejecutivo

Protocolo de Inspeccion del Trabajo Discriminacion de Genero en el Empleo y la Ocupacion

Este protocolo de inspección del trabajo establece procedimientos para que inspectores identifiquen, investiguen y sancionen discriminación de género en el empleo. Aplica a todas las empresas e inspectores laborales de Honduras, buscando garantizar igualdad salarial, oportunidades y respeto por género en la admisión, permanencia y despido de trabajadores.

Decreto 266-2013 | Poder Ejecutivo

Acuerdo-SETRASS-160-2024

Este acuerdo aprueba un protocolo que instruye a los inspectores de trabajo en Honduras sobre cómo identificar, investigar y sancionar la discriminación de género en el empleo. Establece procedimientos unificados para atender denuncias de malos tratos, acoso laboral, hostigamiento sexual y brechas salariales, protegiendo los derechos de trabajadores y trabajadoras mediante inspecciones ordinarias, extraordinarias y de asesoría técnica.

Decreto SETRASS-160-2024 | Poder Ejecutivo

Acuerdo Ejecutivo No. SETRASS-139-2024 — Aprobación de ajuste salarial para servidores públicos de la Administración Central y revalorización de quinquenios

Este acuerdo aumenta los salarios de los empleados públicos de la Administración Central en 1,300 lempiras a partir del 1 de enero de 2024, beneficiando a trabajadores del Estado bajo diferentes modalidades de contratación. También revalúa los quinquenios (bonificaciones por años de servicio) con 100 lempiras adicionales para empleados con régimen de servicio civil activo.

Decreto SETRASS-139-2024

Aviso No. 0801-2023-01248 — Demanda contenciosa administrativa en materia de personal de Diana Lizeth Merlo Santender contra Instituto de la Propiedad

Diana Lizeth Merlo Santender demandó al Instituto de la Propiedad para anular su despido de octubre de 2023, que considera ilegal. Solicita ser reintegrada a su puesto de auxiliar de auditoría, recibir los salarios no pagados, beneficios laborales y compensación por daño moral. El juzgado notifica públicamente el inicio de este juicio contencioso administrativo.

Decreto 0801-2023-01248

Aviso No. 0801-2022-01707 — Demanda de Personal por Nulidad de Acuerdo de Cancelación contra Secretaría de Educación

Estos avisos notifican demandas de trabajadores públicos contra el Estado por cancelaciones laborales consideradas ilegales. Los demandantes buscan anular los acuerdos de despido, ser reintegrados a sus puestos y recibir salarios no pagados más beneficios laborales durante su ausencia.

Decreto 0801-2022-01707 | Poder Judicial

Aviso — Publicación de Reivindicación de Marca - Café Clase 30

Este documento publica tres avisos legales de demandas contra el Estado hondureño: una sobre un despido ilegal en COPECO, otra sobre cancelación injustificada en ERSAPS, y una tercera sobre despido en la Secretaría de Seguridad. Los demandantes buscan anular los despidos, ser reintegrados a sus empleos y recibir salarios adeudados más indemnizaciones.

Poder Judicial

Aviso No. 0801-2024-00087 — Demanda contencioso administrativa por personal - Oscar José Martínez Valladares en representación de Curis Alan Miralda Woods

Un abogado presentó una demanda ante el Juzgado Contencioso Administrativo en nombre de Curis Alan Miralda Woods contra el Instituto Nacional de Migración de Honduras, argumentando que su cliente fue despedido injustamente. La demanda busca declarar nulo el despido, reintegrar al trabajador a su puesto y obtener el pago de salarios perdidos desde la fecha del despido hasta su reincorporación.

Decreto 0801-2024-00087 | Poder Judicial

Aviso No. 0801-2024-00085 — Demanda contenciosa administrativa en materia de personal de Fanny Victoria Villalobos Hernández contra SENAF

Una trabajadora de SENAF demanda al Estado hondureño para anular su despido por cesantía, argumentando que violó la Ley de Servicio Civil. Pide que la reintegren al cargo, le paguen los salarios adeudados y le cubran los gastos del juicio. El juzgado publica este aviso para notificar a los interesados sobre el proceso.

Decreto 0801-2024-00085 | Poder Judicial

Aviso No. 0801-2024-01712-CV — Aviso de Cancelación y Reposición de Título Valor

Este documento contiene avisos judiciales sobre: 1) Cancelación y reposición de un título accionario de 1,803 acciones de la empresa ARHSA a favor de Francis Miriam Zelaya Gómez. 2) Dos demandas laborales contra el Estado y sus institutos para anular despidos y ordenar la reintegración de empleados con pago de salarios adeudados. Afecta a los trabajadores despedidos y sus derechos laborales.

Decreto 0801-2024-01712-CV | Poder Judicial

Aviso No. 0801-2023-01216 — Demanda contencioso administrativa por personal - CARLOS ALBERTO LÓPEZ MARQUINA

Este aviso notifica sobre demandas laborales contra el Estado hondureño. Empleados públicos reclaman ante los juzgados contencioso-administrativos el pago de indemnizaciones, reintegro a sus puestos de trabajo y salarios adeudados tras ser despedidos. Los demandantes buscan que se declare ilegal su cancelación y se les restituyan todos sus derechos laborales con intereses.

Decreto 0801-2023-01216 | Poder Judicial

Aviso No. 0801-2022-01376 — Demanda Ordinaria de Nulidad de Acto Presunto por Silencio Negativo contra Secretaría de Trabajo

Estos avisos publican demandas legales donde ciudadanos y empleados públicos reclaman ante los juzgados que actos administrativos (cancelaciones laborales, rechazos de solicitudes) sean declarados nulos por ilegales. Buscan recuperar sus trabajos y recibir salarios adeudados con beneficios desde que fueron despedidos o rechazados.

Decreto 0801-2022-01376 | Poder Judicial

Aviso No. 0801-2022-01824 — Demanda contenciosa administrativa en materia de personal de Marco Antonio Martínez Amador contra AHAC

Un trabajador de la Agencia Hondureña de Aeronáutica Civil demanda al Estado para anular su despido, alegando que violó la ley y sus derechos. Solicita ser reinstalado en su puesto o uno similar, y recibir todos los salarios e beneficios que dejó de percibir desde que fue despedido.

Decreto 0801-2022-01824 | Poder Judicial

Aviso No. 0801-2023-00853 — Demanda de Personal por Nulidad de Acuerdos de Cancelación contra Administración Aduanera

Estos avisos publicitan demandas laborales contra el Estado hondureño donde empleados despedidos reclaman la nulidad de sus cancelaciones por considerarlas ilegales. Buscan ser reintegrados a sus puestos, recibir salarios adeudados, prestaciones y reconocimiento de antigüedad laboral. Los juzgados de lo Contencioso Administrativo tramitan estos casos contra organismos como Aduanas, el Instituto de la Propiedad y la Procuraduría General.

Decreto 0801-2023-00853 | Poder Judicial

Aviso No. 0801-2024-00206 — Demanda contenciosa administrativa de Geovany Francisco García Rivera contra Secretaría de Salud

Un abogado demanda al Estado hondureño porque fue despedido injustamente de la Secretaría de Salud. Solicita que lo reintegren a su puesto con todos los salarios no pagados, bonificaciones y beneficios acumulados durante su ausencia, más los gastos del proceso. El juzgado acepta conocer el caso para proteger sus derechos laborales.

Decreto 0801-2024-00206 | Poder Judicial

Aviso No. 67-2024-S.P.S. — Aviso de demanda ordinaria - Nulidad de Resolución No. 046-2024 de la Dirección General del Trabajo

Un trabajador demanda al Estado (Secretaría de Energía) para que anulen dos decisiones administrativas que considera injustas. Busca que se reconozca su antigüedad laboral desde su primer contrato y se le paguen todas las prestaciones e indemnizaciones laborales que le corresponden según la ley.

Decreto 67-2024-S.P.S. | Poder Judicial