Acuerdo No. 322-2022 — Nombrar la Comisión Técnica Liquidadora para ejecutar la supresión y liquidación de Secretarías de Estado y organismos

Considerandos

1. 1.El 28 de abril del año 1954 es un día memorable en la historia del movimiento obrero hondureño, ya que en esa fecha se registraron varios acontecimientos importantes que contribuyeron a desencadenar en la Gran Huelga General que cubrió todos los departamentos técnicos y las fincas de las transnacionales bananeras, ubicadas en la Zona Norte del país, Paro Laboral que se inició en los departamentos de construcción de la Compañía Tela Railroad Company, suceso que en suma causó un hito para la organización y el desarrollo de la clase obrera nacional. La fecha relacionada en la explicación precedente es muy recordada por los obreros hondureños ya que, en este momento de su historia, los líderes del movimiento obrero tuvieron la oportunidad para reunirse y acordar por unanimidad efectuar un paro indefinido y planear en detalles todas las acciones que seguirían los trabajadores en todos los centros de trabajo de las empresas transnacionales, ubicadas en los territorios concesionados por el gobierno de Honduras, acto que en lo sucesivo se conoció como la Gran Huelga del 54.
2. 2.La efeméride relacionada en los considerandos anteriores las actividades iniciales fueron clandestinas, asimismo las estrategias y tácticas desarrolladas por los trabajadores en los diferentes centros de producción de las compañías bananeras, las que convergieron en acciones comunes que favorecieron el entendimiento general entre los trabajadores, la madurez del análisis laboral del contexto y el fortalecimiento del liderazgo obrero, pudiendo visualizar ampliamente todas las desigualdades existentes en las condiciones del trabajo, las injustas relaciones promovidas en los departamentos, fincas y despacho de la fruta del banano hacia los Estados Unidos de América, la escasa remuneración alcanzada del sobre esfuerzo humano y el maltrato recibido de parte de las empresas transnacionales, aspectos que justificaron y concretizaron la determinación conjunta - obrera.
3. 3.Es una necesidad sentida por todos los trabajadores de la construcción el rescate de esta efeméride, cuya fecha es muy significativa pues gracias a esta causalidad, se pudo concretar el ordenamiento de las operaciones que permitieron hacer realidad la Gran Huelga 54 y su impacto trajo una serie de reacciones negativas que los obreros lograron rechazar eficazmente, para revertir las amenazas en fortalezas que seguido favorecieron la lucha y la obtención de todas las peticiones y prerrogativas laborales demandadas, las que se fusionaron más tarde en el Código del Trabajo, que se convirtió en la ley referente para los trabajadores hondureños.
4. 4.Por las razones expuestas en las exposiciones precedentes es imprescindible la actualización de disposiciones legales aplicables y establecer reglas claras, dado el alto costo de la vida en nuestro país. Es necesario crear en Honduras el 28 de abril como Día Nacional del Trabajador de la Construcción, homologándolo a nivel mundial, con la celebración anual del Día Internacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo, ocasión en la cual los trabajadores de la construcción y sus organizaciones lo rememoran, para honrar a tantos compañeros fallecidos en el ejercicio del trabajo de la construcción, considerando esta actividad económica de alto riesgo y peligro civil para la vida humana.
5. 5.Sin un acontecimiento como el ocurrido el 28 de Abril de 1954 indicado en el Considerando precedente los beneficios alcanzados por la Huelga General y la fortaleza del liderazgo de la dirigencia obrera hondureña, no hubiesen sido posible ya que esa marcó un antes y un después en la historia de la legislación laboral de la República de Honduras, indicó el rumbo de la modernización futura del Estado hondureño, en términos de gobernanza, gobernabilidad, justicia social y libertad organizacional laboral. Sumario (English) Sumario