Certificación No. 2024-4134 — Registro de Marca de Fábrica - CARIAX
Registro de la Propiedad Industrial
- Decreto: 2024-4134
- Publicación: 10 de octubre de 2025
- Órgano emisor: Registro de la Propiedad Industrial
- Gaceta: 36,963
- Categoria: Mercantil
Texto completo
Número de Solicitud: 2024-4134 Fecha de Presentación: 2024-06-21 Fecha de emisión: 21 de abril de 2025 Solicitud de registro de: MARCA DE FÁBRICA
- A)
TITULAR Solicitante: KIN HEALTHCARE COSMETICS AG. Domicilio: Bahnhoilatz, c/o Haussmann Services AG, seis mil trescientos Zug, Suiza.
- B)
PRIORIDAD:
- C)
TIPO DE SIGNO DISTINTIVO: Denominativa
- D)
APODERADO LEGAL RICARDO ANIBAL MEJIA
- E)
CLASE INTERNACIONAL (3)
- F)
ESPECIFICACIONES DE LA DENOMINACIÓN
- G)
- H)
Reservas/Limitaciones:
- I)
Reivindicaciones:
- J)
Para Distinguir y Proteger: Productos para la higiene bucal que no sean de uso médico, a saber, pastas dentífricas incluyendo pastas dentífricas de sensibilizado ras y col u torios, bucales y gingival, de la clase 3. Lo que se pone en conocimiento público para efectos de ley correspondiente. Artículo 88 de la Ley de Propiedad Industrial. EDITH ROSALINDA AVILA CANALES Registro de la Propiedad Industrial 8, 24 S. y 10 O. 2025 CARIAX
Leyes relacionadas
- Aviso — Aviso de Modificación de Estatutos Sociales de Seguros Atlántida — Seguros Atlántida, S.A. modificó sus estatutos sociales (artículos 43 y 52, e incorporó el artículo 65) con autorización del Banco Central de Honduras. Estos cambios fueron aprobados por la asamblea de accionistas el 20 de abril de 2023 y formalizados el 1 de febrero de 2024.
- Resolución No. 2024/353 — Cancelación Voluntaria de solicitud de marca IMIPRES ROEMMERS (Decreto 2024/353, 2025)
- Resolución No. 2024/309 — Cancelación de marca OASIS - Acción de Cancelación Registro No. 118878 (Decreto 2024/309, 2024)
- Acuerdo No. CU-E-063-05-2024 — Política de Inclusión y Equidad en la Educación Superior para la Cohesión Social (PIES-UNAH) — La UNAH aprobó una política institucional que garantiza educación superior inclusiva y equitativa para toda su comunidad (estudiantes, docentes, personal administrativo). Busca eliminar barreras de discriminación por género, discapacidad, origen étnico u orientación sexual mediante acceso equitativo, apoyo integral, formación inclusiva y evaluación continua. Beneficia especialmente a grupos vulnerables. (Decreto CU-E-063-05-2024, 2024)
- Acuerdo No. CU-E-072-05-2024 — Reglamento de Instrumentos de Cooperación de la Universidad Nacional Autónoma de Honduras (Decreto CU-E-072-05-2024, 2024)