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13 de marzo de 2025Vigente

Aviso No. 2024-1960 — Solicitud de registro de marca de servicio CUENTA IMPULSO EMPRESARIAL ATLÁNTIDA - Banco Atlántida S.A.

Registro de la Propiedad Industrial

  • Decreto: 2024-1960
  • Publicación: 13 de marzo de 2025
  • Órgano emisor: Registro de la Propiedad Industrial
  • Gaceta: 36,789
  • Categoria: Mercantil

Texto completo

Número de Solicitud: 2024-1960 Fecha de presentación: 2024-03-21 Fecha de emisión: 18 de diciembre de 2024 Solicitud de registro de: MARCA DE SERVICIO

  • A)

    TITULAR Solicitante: Banco Atlántida S.A. Domicilio: Plaza Bancatlan, frente Diunsa, INPREMA, Blvd. Centroamérica, Tegucigalpa, Honduras.

  • B)

    PRIORIDAD:

  • C)

    TIPO DE SIGNO DISTINTIVO: Denominativa

  • D)

    APODERADO LEGAL Alberto Álvarez Suárez

  • E)

    CLASE INTERNACIONAL (36)

  • F)

    ESPECIFICACIONES DE LA DENOMINACIÓN CUENTA IMPULSO EMPRESARIAL ATLÁNTIDA

  • G)
  • H)

    Reservas/Limitaciones: Se protege la marca “CUENTA IMPULSO EMPRESARIAL ATLÁNTIDA” en su conjunto, sin dar exclusividad a las palabras por separado.

  • I)

    Reivindicaciones:

  • J)

    Para Distinguir y Proteger: Servicios de cuentas de ahorro para empresas; servicios financieros a empresas; gestión financiera de empresas; gestión de fondos empresariales; organización de financiación empresarial; gestión de fondos empresariales; facilitación de financiación para operaciones empresariales; financiación a empresas; administración de cuentas de ahorro; servicios de cuentas de ahorro, de la clase 36. Lo que se pone en conocimiento público para efectos de ley correspondiente.Artículo 88 de la Ley de Propiedad Industrial. MARTHA MARITZA ZAMORA ULLOA Registro de la Propiedad Industrial 26 F., 13 y 28 M. 2025

  • Acuerdo Ministerial No. SETRASS-160-2024 — Protocolo de Inspección del Trabajo: Discriminación de Género en el Empleo y la Ocupación — Este protocolo establece los procedimientos que deben seguir los inspectores de trabajo en Honduras para detectar, investigar y sancionar la discriminación de género en el empleo y ocupación. Afecta a empleadores y trabajadores, creando un sistema uniforme para recibir denuncias sobre acoso laboral, hostigamiento sexual, brecha salarial y otras formas de discriminación, con el propósito de garantizar igualdad de oportunidades en el trabajo. (Decreto SETRASS-160-2024, 2024)
  • Acuerdo-SETRASS-160-2024 — Este acuerdo aprueba un protocolo que instruye a los inspectores de trabajo en Honduras sobre cómo identificar, investigar y sancionar la discriminación de género en el empleo. Establece procedimientos unificados para atender denuncias de malos tratos, acoso laboral, hostigamiento sexual y brechas salariales, protegiendo los derechos de trabajadores y trabajadoras mediante inspecciones ordinarias, extraordinarias y de asesoría técnica. (Decreto SETRASS-160-2024, 2024)
  • Protocolo de Inspeccion del Trabajo Discriminacion de Genero en el Empleo y la Ocupacion — Este protocolo de inspección del trabajo establece procedimientos para que inspectores identifiquen, investiguen y sancionen discriminación de género en el empleo. Aplica a todas las empresas e inspectores laborales de Honduras, buscando garantizar igualdad salarial, oportunidades y respeto por género en la admisión, permanencia y despido de trabajadores. (Decreto 266-2013, 2017)
  • Acuerdo Ministerial No. 486-2024 — Delegación de funciones al Gerente Administrativo de la Secretaría de Gobernación, Justicia y Descentralización — Este acuerdo delega funciones administrativas al Gerente Administrativo de Gobernación para celebrar contratos de suministros menores, solicitar transferencias presupuestarias, autorizar viáticos nacionales y gestionar cuentas contables, agilizando la administración ministerial. El Gerente Rodríguez Cuellar es responsable por ejercer estas facultades delegadas. (Decreto 486-2024, 2024)
  • Acuerdo Ministerial No. 015-2022 — Publicación de Acuerdos y Resoluciones del COMIECO y Instancia Ministerial de Integración Económica — Este acuerdo ministerial publica oficialmente varias decisiones de organismos centroamericanos de integración económica tomadas en diciembre de 2021. Incluye cambios en aranceles, normas técnicas para equipos eléctricos, procedimientos aduanales y certificados sanitarios que afectan a empresas importadoras y exportadoras de Honduras y la región. Las regulaciones entran en vigor en diferentes fechas durante 2022. (Decreto 015-2022, 2022)

Notas

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