Aviso No. 2024-7089 — Registro de Marca de Servicio - CABLE NET BROADBAND NET TV
- Decreto: 2024-7089
- Publicación: 1 de agosto de 2025
- Categoria: Mercantil
Resumen
Se registra la marca de servicio «NET TV» para CABLE NET BROADBAND S. DE R.L. DE C.V., una empresa de San Pedro Sula que ofrece servicios de telecomunicaciones e internet. La protección cubre el nombre completo y su diseño visual, pero no la palabra «TV» usada aisladamente.
Texto completo
Número de Solicitud: 2024-7089 Fecha de presentación: 2024-10-29 Fecha de emisión: 9 de mayo de 2025 Solicitud de registro de: MARCA DE SERVICIO
- A)
TITULAR Solicitante: CABLE NET BROADBAND. S. DE R.L. DE C.V. Domicilio: SAN PEDRO SULA, DEPARTAMENTO DE CORTÉS, Honduras.
- B)
PRIORIDAD:
- C)
TIPO DE SIGNO DISTINTIVO: Mixta
- D)
APODERADO LEGAL ANGELA YAMILETH AGUILAR PALENCIA
- E)
CLASE INTERNACIONAL (38)
- F)
ESPECIFICACIONES DE LA DENOMINACIÓN NET TV
- G)
- H)
Reservas/Limitaciones: Se protege la denominación en su conjunto y la apariencia de su etiqueta, sin darle exclusividad de uso a la palabra TV de forma separada, los demás elementos denominativos presentes en la etiqueta no se protegen.
- I)
Reivindicaciones:
- J)
Para Distinguir y Proteger: Servicios de telecomunicaciones, específicamente internet, de la clase 38. Lo que se pone en conocimiento público para efectos de ley correspondiente. Artículo 88 de la Ley de Propiedad Industrial. FRANKLIN OMAR LOPEZ SANTOS Registro de la Propiedad Industrial 20 A, 4 y 22 S.2025 _______
Leyes relacionadas
- Aviso No. 2023-7089 — Solicitud de registro de marca de fábrica PRENAPROTECT - Clase 5 (Decreto 2023-7089, 2024)
- Aviso No. 2023-7089 — Registro de Marca de Fábrica Denominativa PRENAPROTECT (Decreto 2023-7089, 2024)
- Certificación No. 2024-7520 — Registro de Marca de Fábrica SPORTRAK (Decreto 2024-7520, 2025)
- Acuerdo Ministerial No. SETRASS-160-2024 — Protocolo de Inspección del Trabajo: Discriminación de Género en el Empleo y la Ocupación — Este protocolo establece los procedimientos que deben seguir los inspectores de trabajo en Honduras para detectar, investigar y sancionar la discriminación de género en el empleo y ocupación. Afecta a empleadores y trabajadores, creando un sistema uniforme para recibir denuncias sobre acoso laboral, hostigamiento sexual, brecha salarial y otras formas de discriminación, con el propósito de garantizar igualdad de oportunidades en el trabajo. (Decreto SETRASS-160-2024, 2024)
- Acuerdo-SETRASS-160-2024 — Este acuerdo aprueba un protocolo que instruye a los inspectores de trabajo en Honduras sobre cómo identificar, investigar y sancionar la discriminación de género en el empleo. Establece procedimientos unificados para atender denuncias de malos tratos, acoso laboral, hostigamiento sexual y brechas salariales, protegiendo los derechos de trabajadores y trabajadoras mediante inspecciones ordinarias, extraordinarias y de asesoría técnica. (Decreto SETRASS-160-2024, 2024)